近年来，县安监局坚持把党风廉政建设工作作为年度工作的重点内容常抓不懈，与业务工作同部署、同检查、同考核、同落实，几年来无一起违法违纪案件发生，反腐倡廉建设取得了新的成效。
    一是坚持教育引导,强化干部廉洁从政意识。结合职能工作，通过开展干部谈心交流、观看反腐倡廉警示教育片、领导班子成员讲党课等多种形式，不断增强廉政教育导向力、影响力，筑牢了党员干部拒腐防变的思想基础。
    二是发挥监督作用，积极推行阳光执法。在局网站和洛川公众信息网公开职责权限、服务承诺、执法流程、执法依据和许可程序，公布了投诉电话，开通了局长信箱，公开接受社会各界对执法工作和执法人员的监督。
    三是健全制度保障，注重考核约束。结合机关作风建设和效能建设，就干部请销假制度、重要事项分级报告制度、公务接待管理制度等八个方面的内容进行了进一步完善，切实将单位制度管理和反腐倡廉工作有机统一起来。同时把党风廉政建设纳入年度绩效考核内容，实行日常考核与年度考核相结合，每年年初要求党组成员作出廉政承诺，并与科室负责人签订党风廉政建设责任书，对工作违纪人员严格实施一票否决，考核结果与年终先进科室评选及中层干部推荐选拔作相挂钩，努力营造廉洁从政、依法行政的良好环境和氛围，助推单位反腐倡廉建设工作再上新台阶。