洛川供电公司：廉政文化“活起来”，干部作风“硬起来”

“会议一个接一个，检查评比走马灯。这些看似寻常的做法，原来就是典型的四风问题”。7月31日，洛川供电公司一楼大厅廉政文化宣传点上，一幅幅“四风”主题教育漫画展引来诸多职工驻足观看，让廉政文化“活起来”，干部作风“硬起来”，是该公司今年作风建设的又一举措。

为认真落实党风廉政建设要求，进一步强化党员干部廉洁从政意识，以抓作风强化干部队伍的实干担当精神，全面纠正“四风”问题，建立健全干部作风建设的常态化机制，让员工明白“四风”问题的表现形式，从思想深处对“四风”现象了然于胸，防微杜渐，该公司组织开展了此次“四风”问题主题教育学习宣传活动，要求党员干部围绕如何形成纠“四风”合力，将自我净化、自我完善、自我革新、自我提高作为目标，大张旗鼓地与“四风”问题作斗争，敢于监督和反对“四风”问题，把纪律和规矩挺在前面，把监督执纪放在首位，认识到“四风”问题的严重性和危害性，牢固树立党要管党、从严治党的意识，努力营造风清气正的工作环境。

据了解，近年来，该公司认真落实中央八项规定，把纠正“四风”问题作为深化作风建设的重点，以树立党员干部“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”作为出发点，在干部队伍中发扬敢干事、能干事、会干事、干成事的“四个干事”实干担当精神，要求党员干部对照“四风”问题自我警醒，带头纠正四风，率先垂范，以身作则，身体力行，通过防范“四风”现象，让党员干部始终保持清正廉洁、作风正派的良好形象。